Аннотация: Предметом исследования являются особенности формирования и проявления коммуникативных компетенций сотрудников полиции в цифровом пространстве. Методологическую базу исследования составляют общенаучные методы (формализация, синтез, обобщение теоретической информации по проблемам исследования, эмпирико-индуктивный метод) и теоретические методы современных социальных и гуманитарных наук. На основе применения социологического метода анкетирования выявлены основные проблемы, связанные с формированием коммуникативных компетенций сотрудников полиции в цифровом пространстве, проанализированы представления сотрудников о запретах и ограничениях в цифровом пространстве, связанных с профессиональной деятельностью, установлены проблемные точки в профессиональной подготовке сотрудников, игнорирование которых способно нанести урон имиджу органов внутренних дел.     Проведенное исследование позволило выявить ряд проблем, связанных с коммуникативной компетентностью сотрудников полиции в цифровом пространстве. Во-первых, это отсутствие нормативного закрепления понятия «коммуникативная компетентность государственных служащих», что порождает полифоничность в трактовке данного понятия. Во-вторых, это отсутствие в законодательстве нормативно закрепленных требований к цифровому поведению сотрудников полиции. Как таковых правил поведения сотрудников при общении в интернете и социальных сетях не создано и, соответственно, не закреплена ответственность за нарушение данных правил. В ходе проведенного исследования также удалось выявить недостатки в профессиональной подготовке и переподготовке сотрудников правоохранительных органов. В первую очередь, серьёзным показателем стало то, что действующие сотрудники в большинстве своем не знают требований законодательства к цифровому поведению, а среди нормативно-правовых актов, распространяющих свои требования на сотрудников, указывают утратившие силу. Сложившаяся ситуация говорит нам о том, что существующая система подготовки и переподготовки сотрудников правоохранительных органов требует совершенствования.

Ключевые слова: коммуникативная культура, коммуникативная компетентность, коммуникативные стратегии, цифровое пространство, информация, информатизация, информационная безопасность, культура речи, профессиональная культура, дискредитация полиции

Abstract: The research subject is the peculiarities of formation and manifestation of communication skills of police officers in the digitized environment. The research methodology is based on general scientific methods (formalization, synthesis, generalization of theoretical information on the research issues, and the empirical deductive method), and theoretical methods of the modern social sciences and the humanities. Using the sociological method of questioning, the authors establish the main problems of formation of communication skills of police officers in the digitized environment, analyze the officers’ ideas about prohibitions and restrictions in the digitized environment determined by their professional activities, and detect the weak points of professional training which can damage the image of the internal affairs agencies if ignored. The research helps to reveal several problems connected with communication skills of police officers in the digitized environment. Firstly, it is the absence of normative regulation of the term “communication skills of civil servants” which causes the polyphony in the interpretation of this term. Secondly, it is the absence of formalized requirements to the behavior of police officers in the digitized environment. There are no rules of behavior of police officers on the Internet and in social networks per se, therefore there’s no formal responsibility for their violation. The authors also detect the drawbacks of the professional training and retraining of police officers. The first significant indicator is the fact that most police officers know neither the legislative requirements to digital behavior, nor the current statutory instruments regulating the police officers’ behavior. All these facts prove the necessity to improve the current system of police officers professional training and retraining.   

Keywords: culture of speech, information security, informatization, information, digital space, communication strategy, communication competence, communication culture, professional culture, discrediting the police

Аннотация: Статья направлена на дальнейшее усовершенствование правового обеспечения правоохранительной деятельности органов внутренних дел в сфере противодействия экстремизму. Предметом исследования являются нормы административного законодательства, регулирующие общественные отношения в области осуществления административного надзора полиции и судебного контроля в сфере противодействия административным правонарушениям экстремистской направленности в телекоммуникационной сети "Интернет", а также материалы судебной практики и правоприменительной деятельности сотрудников полиции. В работе использованы комплекс общенаучных методов познания, таких как диалектический, герменевтический и системный подход. Применялись частнонаучные методы, такие как формально-юридический и статистический методы исследования.   Авторами подробно рассматривается проблема оптимизации противодействия экстремизму в процессе осуществления административного надзора полиции, а также в результате осуществления судебного контроля за разрешением дел об административных правонарушениях экстремистской направленности, выявляемых в ходе осуществления государственного надзора в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций. Выявлены характерные ошибки правоприменения, заключающиеся в чрезмерном применении мер административного принуждения к лицам, привлекаемым к административной ответственности за экстремизм. Авторы приходят к выводу о том, что необходимо изменение подхода в восприятии понятия "экстремизм" в телекоммуникационной сфере как феномена «крайнего» радикального поведения. Предложены пути совершенствования законодательства и правоприменительной деятельности в указанной сфере.

Ключевые слова: информационные технологии, оспаривание, публичное демонстрирование, судебный контроль, административный надзор, административная ответственность, экстремизм, правоприменение, информатизация, противодействие экстремизму

Abstract: The article is aimed at further improving the legal support of law enforcement activities of internal affairs bodies in the field of countering extremism. The subject of the study is the norms of administrative legislation regulating public relations in the field of administrative supervision of the police and judicial control in the field of countering administrative offenses of extremist orientation in the telecommunications network "Internet", as well as materials of judicial practice and law enforcement activities of police officers. The work uses a set of general scientific methods of cognition, such as dialectical, hermeneutical and systematic approach. Private scientific methods were used, such as formal legal and statistical research methods. В  The authors consider in detail the problem of optimizing counteraction to extremism in the process of administrative supervision of the police, as well as as a result of judicial control over the resolution of cases of administrative offenses of extremist orientation identified during the implementation of state supervision in the field of communications, information technology and mass communications. The characteristic mistakes of law enforcement are revealed, consisting in the excessive application of administrative coercion measures to persons brought to administrative responsibility for extremism. The authors come to the conclusion that it is necessary to change the approach in the perception of the concept of "extremism" in the telecommunications sphere as a phenomenon of "extreme" radical behavior. The ways of improving legislation and law enforcement activities in this area are proposed.

Keywords: informatization, law enforcement, extremism, administrative responsibility, administrative supervision, judicial control, public demonstration, contesting, information technology, countering extremism

Аннотация: Предметом исследования являются формы, методы и подходы к организации профессиональной подготовки сотрудников органов внутренних дел в образовательных организациях МВД России. В статье проанализированы основные подходы в реализации программ профессионального обучения, в частности особое внимание уделено обучению с применением дистанционных образовательных технологий, методике организации учебного процесса. Актуальность статьи заключается в необходимости переосмысления сложившейся системы подготовки кадров для органов внутренних дел, изменения подхода к ее организации и осуществлению, поиску оптимальных форм и методов профессионального обучения сотрудников. Методология исследования основана на системном и компетентностном подходах и включает в себя методы теоретического, практического и эмпирического исследования, а также статистический и другие научные методы исследования. Целью исследования является определение некоторых проблем, возникающих в ходе реализации программ профессиональной подготовки с применением дистанционных технологий, выработка предложений, направленных на их устранение. посредством которых максимально обеспечивается эффективность профессиональной подготовки кадров для замещения должностей в органах внутренних дел. Основными выводами исследования является то, для успешной реализации программ профессиональной подготовки сотрудников, впервые принятых на службу в органы внутренних дел, в условиях угрозы распространения новой коронавирусной инфекции COVID-19 в удаленном режиме требуется принятие ряда управленческих решений, которые позволили бы нивелировать как организационно-методические, так и материально-технические недостатки. В этой связи, на наш взгляд, целесообразно внесение корректировок в организацию профессиональной подготовки. Высказанные положения обуславливают актуальность исследуемой темы. Научная новизна предопределяется актуальностью темы исследования, в ходе которого разработаны предложения по совершенствованию системы профессиональной подготовки сотрудников, направленной повышение ее эффективности в новых условиях.

Ключевые слова: профессиональная подготовка, сотрудник полиции, дистанционное обучение, эффективность, компетентностный подход, профессиональные навыки, современные образовательные технологии, правоохранительные органы, профессиональное обучение, информационное общество

Abstract: The research subject is the forms, methods and approaches to the organization of professional training of internal affairs officers in educational institutions of the Ministry of Internal Affairs of Russia. The author analyzes the main approaches to the implementation of professional training programs, particularly, gives special attention to distance teaching and the methods of organization of the educational process. The topicality of the research is determined by the necessity to reconsider the current system of professional training in internal affairs agencies, to change the approach to its organization and implementation, and the search for the most efficient forms and methods of professional training of officers. The research methodology is based on the systems and competency-building approaches and includes the methods of theoretical, practical and empirical studies, as well as the statistical method and other research methods. The purpose of the research is to define particular problems emerging in the process of implementation of professional training programs using the online teaching techniques; to offer the ways to solve them, which would be the most effective for professional training of internal affairs officers. The author arrives at the conclusion that in order to successfully implement distance professional training programs for the newly employed internal affairs officers, in terms of COVID-19 spreading, particular managerial decisions should be made which would eliminate both organizational and procedural, and material and technical drawbacks. In the author’s opinion, it is reasonable to make adjustments to the organization of professional training. These ideas underlie the topicality of the research. The scientific novelty is determined by the topic of the research and the offered ways to improve the professional training system in internal affairs agencies aimed at increasing its effectiveness in current conditions.

Keywords: law enforcement, modern educational technologies, professional skills, competence approach, efficiency, distance learning, policeman, professional training, professional education, Information society

Аннотация: В настоящее время лук, вместе с иными видами метательного оружия нередко встречается в деятельности экспертно-криминалистических подразделений МВД как объект криминалистического экспертного исследования. За последние несколько лет законодателем была определена методика экспертного исследования объектов на принадлежность к такой разновидности метательного оружия как луки, но при этом не была выработана единая методика технической маркировки объектов, прошедших экспертизу, определяющую принадлежность лука к метательному оружию. Предметом исследования являются различные виды и конструктивные особенности луков, вопросы законодательного урегулирования оборота луков, актуальные проблемы, связанные с криминалистическим исследованием луков. Популяризация стрельбы из лука, распространение различных видов луков среди граждан, общедоступность луков определило необходимость законодательного урегулирования оборота данного вида метательного оружия. При это, несмотря на внесенные изменения в 2020 году в отдельные законодательные акт, многие принципиально важные вопросы, касающиеся использования луков остаются открытыми. Авторы рассмотрели некоторые актуальные и нерешенные проблемы, связанные с криминалистическим исследованием луков. Были сделаны выводы о маркировке метательного оружия посредством технических средств, о правилах лицензирования, хранения и оборота луков. Авторы рассмотрели порядок исследования луков как объекта криминалистической экспертизы холодного и метательного оружия.

Ключевые слова: лук, классический лук, металельное оружие, экспертиза, блочный лук, холодное оружие, стрельба из лука, тетива, рукоятка, плечи

Abstract: Currently, bows along with other types of throwing weapons are often dealt with in the work of forensic departments of the Ministry of Internal Affairs as objects of forensic processing. Recently, the law has defined the guidelines of forensic processing of objects in terms of their belonging to such a class of throwing weapons as bows, but at the same time, there’s no unified procedure of marking the processed objects. The research subject is various types and the features of construction of bows, the problems of legislative regulation of bows circulation, and the urgent problems of forensic processing of bows. The popularisation of archery and the growth of the number of bows owners in society, as well as the accessibility of bows have defined the necessity to regulate bows circulation. However, despite the 2020 changes in certain legislative documents, many crucial issues of bows using haven’t been settled. The authors consider some topical and unsolved problems of forensic processing of bows and formulate the conclusions about throwing weapons marking using technical means, the rules of licensing, storage and circulation of bows. The authors consider the rules of forensic processing of bows as cold and throwing weapons.   

Keywords: bowstring, archery, arme blanche, block bow, expertise, metal weapons, classic bow, bow, lever, shoulders

Аннотация: Работа обусловлена необходимостью формулировки понятия профессионально-значимых качеств сотрудников полиции и формирование их перечня, определяющего эффективность выполнения возложенных на охранно-конвойные подразделения полиции задач. Исследование направленно на совершенствование профессионального обучения и воспитательной работы в отношении сотрудников указанных подразделений посредством определения, на основании дефиниции и минимально-необходимого перечня профессионально-значимых качеств, оптимальных методов воздействия со стороны руководителей на подчинённых, обеспечивающее качественное выполнение ими своих функциональных обязанностей. Предметом исследования выступают правовые нормы, научные источники и правоприменительная практика, позволяющие подойти к изучению рассматриваемого вопроса с точки зрения практического применения в рамках служебно-боевой подготовки. Новизна исследования заключается в комплексном подходе к изучению понятия профессионально-значимых качеств, в том числе исходя из психологических аспектов, и формулированию на его основе авторского видения указанного определения. С учетом правоприменительной практики, авторами сформирован перечень профессионально-значимых качеств, необходимых для сотрудников охранно-конвойных подразделений полиции. Данный перечень ориентирован на доступность его восприятия и обусловлен конкретными задачами, стоящими перед охранно-конвойными подразделениями в целом, и их сотрудниками в частности. Определено соотношение профессионально-значимых качеств с личностными качествами человека в целях оказания воспитательного воздействия со стороны руководителей подразделений на их профессиональную ориентацию. Определено соотношение профессионально-значимых качеств с личностными качествами человека. На основании проведённого исследования акцентируется внимание на роли руководителей охранно-конвойных подразделений полиции по формированию профессионально-значимых качеств у подчинённых сотрудников в ходе профессионально-служебной деятельности и индивидуальной воспитательной работы.

Ключевые слова: профессионально-значимые качества, охранно-конвойные подразделения, воспитательная работа, подготовка сотрудников, квалификационные требования, профессиональные навыки, компетенция, подготовка кадров, воздействие на личность, методы воздействия

Abstract: The topicality of the research is determined by the need to formulate the concept of professionally significant traits of police officers and to form their list which would define the effectiveness of execution of professional tasks by guard police officers. The research is aimed at the improvement of professional training and educational work with guard police officers by means of establishing, using the definition and the minimum essential list of professionally significant traits, the most effective ways the senior officers can influence the junior ones which would ensure their effective work. The research subject is the set of legal provisions, scientific sources and law enforcement practice helping to study the problem in question through the lens of practical use during professional training. The scientific novelty of the research consists in the complex approach to studying the concept of professionally significant traits, including that based on psychological aspects, and formulating the author’s idea of this concept. Taking into account the law enforcement practice, the authors form the list of professionally significant traits of guard police officers. This list is meant to be easy to understand and defined by particular tasks performed by guard police officers. The authors define the correlation between professionally significant traits and personal traits in order to find the ways of educational impact on junior officers. Based on the research, the authors focus on the role of senior officers of guard police in the formation of professionally significant traits of junior officers during their service and educational work.   

Keywords: personnel training, competence, professional skill, qualification criteria, training of employees, educational work, security and convoy units, professionally significant qualities, impact on the individual, method of influence