Бредихин В.Е. Исключение как санкционная мера регулирования состава ВЛКСМ в период Великой Отечественной войны (1941-1945): опыт сравнительного анализа

Аннотация: Статья посвящена санкционным аспектам кадровой политики ВЛКСМ в период Великой Отечественной войны. Внимание автора сосредоточено на крайнем виде корпоративных санкций – исключении, которое рассмотрено в качестве механизма регулирования качественного и количественного состава тылового комсомола в условиях кадрового дефицита 1941–1945 гг. Дана сравнительная пространственно-временная оценка работы санкционного механизма исключений в предвоенный и военный периоды в масштабе СССР и на уровне региона с выявлением различий в практике его применения и обоснованием их причин. Изучение аспектов санкционной политики в комсомоле проводилось с учетом государственного характера этой организации. Методология исследования в основном базировалась на применении сравнительно-исторического метода, включая синхронный и диахронный анализы материала, а также метода статистической обработки информации. В изложении материала автор придерживался принципа историзма. Научная новизна статьи заключается в сравнительном изучении вопросов санкционной политики в ВЛКСМ в период Великой Отечественной войны на основе современных методологических подходов. Санкционная политика в ВЛКСМ в период Великой Отечественной войны сопровождалась абсолютным и относительным сокращением доли исключенных в общей массе комсомольцев по сравнению с предвоенным временем, объяснявшимся стремлением комсомольских органов к максимальному сохранению организационно-исполнительного потенциала организации в условиях обвального сокращения ее численности и усложнения функциональных обязанностей. Характер исключений в период войны свидетельствует об их непосредственной связи с правоохранительными нормами и задачами укрепления прочности тыла.

Ключевые слова:

Abstract: This article is dedicated to the sanction features of the human resource policy of the All-Union Leninist Young Communist League (Komsomol) during the period of the Great Patriotic War. The author’s attention is focused on the extreme form of corporate sanctions – expulsion, which is examined as part of the regulating mechanisms of the group’s quality and quantity composition consisting of the civilian Komsomol under the conditions of membership shortages in 1941–1945. The author presents a comparative time-spatial analysis of the sanction mechanisms’ work of expelling members during the pre-War period and during the war, on the scale of the whole USSR and on the regional level, while identifying the differences in implementation practices and reasons of substantiation. The study of the sanction policy in the Komsomol is carried out considering the governmental nature of this organisation. The article’s methodology is primarily based on the use of the historical-comparative method, including synchronic and diachronic material analysis, as well as the method of statistical data processing. In presenting the material the author adheres to the principle of historism. The article’s scientific novelty lies in its comparative examination of the questions of the sanction policy of the All-Union Leninist Young Communist League during the period of the Great Patriotic War on the basis of modern methodological approaches. The sanction policy of the Komsomol during the period of the Great Patriotic War was accompanied by an absolute and a relative reduction of the proportion of expelled members in the total body of the Komsomol compared to the pre-War period, which is explained by the aim of the Komsomol authorities to maintain to the highest degree the organisational and executive potential of the organisation under the conditions of a precipitous reduction of its number and the complication of its functional responsibilities. The nature of expulsion during the period of war demonstrates the organisation’s direct link with law enforcement standards and with the objectives of strengthening social stability among the civilian population.

Keywords: