Костенников М.В. Принцип законности и его реализация в деятельности сотрудников органов внутренних дел

Аннотация: Проблемы обеспечения законности в деятельности органов внутренних дел всегда находились в центре внимания общественности, а также органов власти и управления. В этой связи практически каждое происшествие с участием сотрудников МВД вызывает определенный общественный резонанс и привлекает к себе внимание граждан, институтов гражданского общества, а также должностных лиц органов власти и управления. Руководство МВД России всегда уделяло особое внимание вопросам укрепления законности и дисциплины среди личного состава органов и учреждений системы МВД России. Для этого в различные периоды российской истории в системе МВД создавались структуры, которые были призваны заниматься вопросами укрепления законности и дисциплины, осуществлять кадровую политику и воспитательную работу. Методологическую основу диссертации составили современные достижения теории познания. В процессе исследования применялись общефилософский, теоретический, общефилософские методы (диалектика, системный метод, анализ, синтез, аналогия, дедукция, наблюдение, моделирование), традиционно правовые методы (формально-логический), а также методы, используемые в конкретно-социологических исследованиях (статистические, экспертные оценки и др.). Соответствующие подразделения системы МВД России на протяжении многих лет на приемлемом уровне выполняли поставленные перед ними задачи и, тем самым, обеспечивали поддержание должного уровня законности и дис-циплины среди личного состава. Однако социально-экономические и политиче-ские изменения, которые произошли в нашей стране за последние 20 лет, а так-же развитие информационно-коммуникационных систем поставили перед МВД России новые задачи, к решению которых оно оказалось подготовлено не луч-шим образом.

Ключевые слова:

Abstract: The problems of guaranteeing lawfulness in the activities of internal affairs bodies have always been the center of attention of the general public, government and administration bodies. That is why almost any situation involving the MIA staff has certain public resonance and attracts attention of the people, civil society institutions, government and administrative offi cials. The leaders of the MIA of Russia have always paid special attention to the issues of strengthening the rule of law and discipline among the staff and institutions of the MIA of Russia. In various historical periods special structures were formed within the MIA in order to deal with the issues of strengthening lawfulness and discipline, implementing cadres policy and educational work. The methodological basis for the scientifi c article was formed by the current achievements of the theory of cognition. In the process of studies the author used general philosophical, theoretical and empiric methods (dialectics, systemic method, analysis, synthesis, analogy, deduction, observation, modeling), traditional legal methods (formal logic method), and methods typical for specifi c sociological studies (statistical, expert evaluation, etc.). Division within the system of MIA of Russia had dealt with these issues at an acceptable level, thus, guaranteeing the necessary level of lawfulness and discipline among the staff. However, social, economic and political changes, which took place in Russia in the last 20 years and the development of the information and communications systems set the new goals for the MIA of Russia, and it was not suffi ciently prepared for them.

Keywords: